Management 3.0

Lubimy rywalizację. Lubimy pokazywać swoje osiągnięcia. Każdy w inny sposób i na innym polu. I właśnie na tym koncentruje się grywalizacja.

Jak budować kulturę organizacyjną w dobie Agile i Management 3.0❓❔
👉 Jak wpływać na zaangażowanie pracowników ich rozwój łącząc z autonomią działania i wpływem na organizację❓❔
👉 Czym jest poczucie celu i mistrzostwo w swojej roli❓❔

Notatka graficzna ze spotkania Management 3.0 Warsaw Meetup, którego tematem były struktury Liberating Structures.

Notatka graficzna ze spotkania wirtualnego Management 3.0 Warsaw Meetup